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想做O2O？名字O了嗎？
作為當(dāng)下坊間標(biāo)配，各行各業(yè)言必提及O2O。就連我身邊的女性朋友們也都開始摩拳擦掌，獨立設(shè)計、愛心甜品、私家花藝、獨立設(shè)計、特色廚藝、短租公寓紛紛要上線一起O。啟動前倒是不妨看看創(chuàng)客公社新近出品的“O2O項目敗局手冊”。這報告從餐飲、社區(qū)、美業(yè)、旅游、教育、汽車、房產(chǎn)、婚慶以及母嬰9個行業(yè)進行盤點，看...
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標(biāo)普500指數(shù)跨過危險點，股民安全了嗎？
筆者一直在密切關(guān)注標(biāo)普500指數(shù)，眼看著它的估值日益接近一個危險點位。按照我的非官方指標(biāo)，標(biāo)普500指數(shù)以前只有一次達到過這個點位，那是2000年9月互聯(lián)網(wǎng)泡沫的最高點。4月16日上午，該大盤指數(shù)突破了這個令人不安的里程碑。標(biāo)普指數(shù)在開盤后漲至4187點，創(chuàng)歷史新高。根據(jù)我的“正?；崩麧櫥鶞?zhǔn)值，這...
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股民不再當(dāng)傻瓜
投資者長期以來一直被認為太蠢，因而在公司治理問題上沒有發(fā)言權(quán)。但是，這種情況正在改變作者：Geoffrey Colvin你是個傻瓜、蠢貨。我們還能得出別的結(jié)論嗎？你買了上市公司的股票，對吧？那好，根據(jù)現(xiàn)行的法律法規(guī)，因為你太蠢，所以在公司應(yīng)該如何治理的問題上輪不到你發(fā)言。特拉華大學(xué)溫伯格公司治理研究...
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O2O倒下了，B2B就是風(fēng)口了？
2015下半年，O2O市場一片哀嚎，死掉的項目不勝其數(shù)，甚至包括一些已獲得A輪和B輪的項目（部分名單參見此處）。于是，O2O項目倍受質(zhì)疑，資本撤離，2015年的投資低潮期由此而來。我咨詢了幾位投資機構(gòu)的朋友，他們都表示看好B2B，認為B2B將是2016年的熱點，主要原因在于：在互聯(lián)網(wǎng)+的普及下，傳統(tǒng)...
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Athletic Acura: 2010 TL SH-AWD
By Alex Taylor IIIFor as long as I have been writing about cars, Acura, the move-up division of Honda, has been struggling to create an identity for i...
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貿(mào)易戰(zhàn)下股市危與機
2018年，中美經(jīng)貿(mào)關(guān)系急轉(zhuǎn)直下。在7月6日宣布對340億美元的中國商品征收關(guān)稅之后，美國又于7月10日宣布將對2000億美元的中國商品征收額外10%的關(guān)稅，并稱最終懲罰范圍可以升級到相當(dāng)于去年中國對美出口總額的5000億美元。對此，中國政府已經(jīng)做出反制計劃，并表示對特朗普的激進貿(mào)易政策絕不退縮。...
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TikTok在美國，危？
《華爾街日報》3月16日報道，知情人士透露：“美國拜登政府和美國外國投資委員會（簡稱 CFIUS）要求TikTok的中國所有者出售其應(yīng)用程序的股份，作為在美國開展業(yè)務(wù)的條件，否則該應(yīng)用可能會在美國被禁”。這已不是TikTok第一次在美國面臨如此危機。據(jù)彭博社報道，TikTok的領(lǐng)導(dǎo)層仍在考慮從字節(jié)跳...
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轉(zhuǎn)“?！睘椤皺C”——激發(fā)寬容
一支看似瀕臨解體的消極團隊，一個彌漫著猜忌、指責(zé)的氛圍，一位新到任的總監(jiān)，究竟如何翻盤？總監(jiān)Fiona到任后，先是默默地觀察了半個月。這半個月來，她既沒有嚴(yán)查過工作中出現(xiàn)的漏洞，也沒有批評過經(jīng)常無故遲到的員工。換句話說，她沒有把關(guān)注點放在問題和錯誤上，而是堅持了幾個行為：一、每天都友好的跟員工打招呼...
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藝術(shù)跨界，你買賬嗎？
最近是節(jié)日和禮物的季節(jié)。大家有沒有整理禮品清單的習(xí)慣？看看自己都送出了些什么禮物，又收到些什么禮物。我不會給自己收到的東西列個單子，也不會真正介意禮物的價值，但是禮物對我來說，從來都是很有趣的“建設(shè)性意見反饋”。通過收到的禮物，我們多少可以看出——在友人眼中的自己是什么樣的品味、定位和風(fēng)格。而且，親...
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A.O.史密斯 | 成就跨國企業(yè)成功典范
6月下旬的南京，迎來了一場學(xué)者、企業(yè)家及跨國公司CEO們的交流盛會。把他們聚到一起的共同話題是：如何在當(dāng)前跨國企業(yè)經(jīng)營、組織變革等方面充滿變化的環(huán)境中生存和興旺。美國A.O.史密斯集團公司董事長兼首席執(zhí)行官Ajita作為唯一受邀企業(yè)代表在大會上做了主題報告，分享了A.O.史密斯143年來成功的秘訣。...
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